• Хайдаров Н.К., Раманова Д.Ю.
  Ташкентский государственный стоматологический институт, Республика Узбекистан, г. Ташкент

Abstract

С годами число медицинских сестер, страдающих от эмоционального выгорания, увеличилось, что, возможно, негативно сказывается на уходе за пациентами, рабочей среде и нехватке персонала. При устранении симптомов выгорания и обеспечении безопасной структуры персонала медсестер большую роль играет создание здоровой рабочей среды, в которой медсестры чувствуют поддержку своих коллег и руководства. В статье представлены результаты исследования особенностей синдрома эмоционального выгорания у медицинских сестер. Объектом исследовании были медицинские сестры различного профиля, которые на момент проведения анонимного анкетирования являлись слушателями кафедры Повышения квалификации средних медицинских работников Ташкентского Государственного стоматологического института. В исследовании был применен метод социологического опроса, была разработана анкета, содержащая 10 реквизитов. Также был применен статистический метод. Исходя из уровня развития синдрома эмоционального выгорания у медицинских сестер можно прийти к выводу, что профессия медсестры является одним из факторов риска профессионального выгорания. Поскольку в течение рабочего дня от медсестер требуются постоянный уход и внимание к пациентам, а также их родственникам, необходим подход, основанный на индивидуальных особенностях. 

Keywords

: синдром эмоционального выгорания, стресс, психоло-гическая поддержка, мотивация.

Literature

1.    Бабанов С.А. Синдром эмоционального выгорания: факторы риска и профилактика. Охрана труда и техника безопасности - 2011. №10 [Электронный ресурс] // режим доступа: http://ivo.garant.ru 24

2.    Винокур В.А., Рыбина О.В. Синдром профессионального выгорания у медицинских работников: психологические характеристики и методические аспекты диагностики.- М., 2008.–С.205

3.    Водопьянова Н., Старченкова Е. Синдром выгорания: диагностика и профилактика. 2-е изд: Питер; Спб.; 2014 – С. 180. [Электронный ресурс] // режим доступа: http://ivo.garant.ru

4.    Редина Т.В. Личностные детерминанты эмоционального выгорания у специалистов учреждений для детей с ограниченными возможностями здоровья. Москва, 2010 – С. 18.

5.    Ронгинская Т. И. Синдром выгорания в социальных профессиях // Психологический журнал. – 2002. Т.23, №3. С.91. 21

6.    Смирнова И.Е. Стресс и эмоциональное выгорание. Тверь: Издательство: Межрегиональная общественная организация,-2013. С.75-78. [Электронный ресурс] // https:// elibrary.ru /item.asp?id=20303500

7.    Шалагинова К.С. Опыт работы с медицинскими работниками по профилактике профессиональных деструкций. [Электрон ресурс] // режим доступа: https://applied-research.ru/pdf/2016/8-3/10055.pdf.

8.    Aiken, L.H., Clarke S.P., Sloane D., Sochalski J. and Silber J.H. (2002), “Hospital Nurse Staffing and Patient Mortality, Nurse Burnoutand Job Satisfaction,” The Journal of the American Medical Association, 288 (16), 1987- 1993

9.    Perlman В., Hartman E. A. Burnout: summary and future and research // Human Relations. 1982. V. 35 (4).